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実践演習 · 基礎・役割

メンタルヘルス・マネジメント検定II種 実践演習 第10問(基礎・役割)

問題

ストレスチェック制度に関する次の記述のうち、最も適切なものを一つ選びなさい。

選択肢

  1. (1) 常時50人以上の労働者を使用する事業場では、年1回のストレスチェックが義務づけられている。
  2. (2) ストレスチェックの結果は、本人の同意なく事業者に提供することができる。
  3. (3) 高ストレス者への医師の面接指導は、全員に対して事業者が強制的に実施できる。
  4. (4) ストレスチェックの実施者は、事業場内の管理監督者が担うことが推奨されている。

正答

正答は (1) です。

解説

正解の理由

結果の事業者への提供は本人同意が必要。面接指導は本人の申し出が要件。実施者は医師・保健師等。※2025年5月の法改正により50人未満にも義務化が決定(施行は公布後3年以内の予定)。

他の選択肢

  • (2、4)

    根拠の記述が異なります。解説では「※2025年5月の法」が根拠ですが、(2)は「ストレスチェック」を根拠とする内容です

  • (3)

    正答(1)「常時50人以上の労働者を使用する事業場では、年1回のストレスチェックが義務づけられてい…」とは異なる内容です。本問で選ぶべき正答は(1)「常時50人以上の労働者を使用する事業場では、年1回のストレスチェックが義務づけられている。」です。この肢の記述は、その論点とは一致しません。正答の根拠は「常時50人以上の事業場では年1回の実施が義務(50人未満は努力義務)」です。誤答肢との差分を一行メモに残してください

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