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一問一答 · 職場環境・配慮

個々の労働者への配慮

メンタルヘルス・マネジメント検定II種 一問一答 ichi-0257(職場環境・配慮)

問題

社会的支援はストレス反応を直接的に低減させる効果のみがある。

正答

答えは × です。

解説

正解の理由

社会的支援はストレスの直接効果(主効果)と緩衝効果(バッファー効果)の両方がある。情緒的・情報的・評価的・道具的の4種類があり、ストレス緩和に寄与する。

○ を選びやすい考え方

「社会的支援はストレス反応を直接的に低減させる効果のみがある。」は誤った記述です。それでも ○ を選ぶ場合は、一見もっともらしい表現に引っ張られ、判断対象の一文だけを精査していない可能性があります。

社会的支援はストレスの直接効果(主効果)と緩衝効果(バッファー効果)の両方がある。

分野「職場環境・配慮」では、用語定義と制度の前提を確認し、同分野の過去問・実践演習で判断基準を固めてください。

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