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メンタルヘルス・マネジメント検定II種 一問一答 ichi-0739（職場環境・配慮）
問題
ワーク・ライフ・バランスを推進すると業務効率が低下するため、企業にとってはデメリットが大きい。
正答
答えは × です。
解説
正解の理由
ワーク・ライフ・バランスの実現は過重労働防止・健康確保・モチベーション向上・採用力強化など多面的な効果がある。仕事と生活の調和推進のための行動指針（2007年）でも明記されている。
○ を選びやすい考え方
「ワーク・ライフ・バランスを推進すると業務効率が低下するため、企業にとってはデメリットが…」は誤った記述です。それでも ○ を選ぶ場合は、一見もっともらしい表現に引っ張られ、判断対象の一文だけを精査していない可能性があります。
ワーク・ライフ・バランスの実現は過重労働防止・健康確保・モチベーション向上・採用力強化など多面的な効果がある。
分野「職場環境・配慮」では、用語定義と制度の前提を確認し、同分野の過去問・実践演習で判断基準を固めてください。
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