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メンタルヘルス・マネジメント検定II種 一問一答 ichi-0558（基礎・役割）
問題
日常的な観察・ストレスチェック集団分析・部下との面談等を通じて職場のストレス状況を継続的に把握し、改善に取り組む。
正答
答えは ○ です。
解説
正解の理由
ラインケアにおける職場環境改善は、日常観察・集団分析活用・部下の声の収集→問題の特定→改善策の検討・実施→評価のサイクルで継続的に行うことが重要。
× を選びやすい考え方
「日常的な観察・ストレスチェック集団分析・部下との面談等を通じて職場のストレス状況を継続…」は正しい記述です。それでも × を選ぶ場合は、一般論と設問の限定語（必要・毎年・常に・しなくてもよい等）を取り違えている可能性があります。
ラインケアにおける職場環境改善は、日常観察・集団分析活用・部下の声の収集→問題の特定→改善策の検討・実施→評価のサイクルで継続的に行うことが重要。
分野「基礎・役割」では、用語定義と制度の前提を確認し、同分野の過去問・実践演習で判断基準を固めてください。
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