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メンタルヘルス・マネジメント検定II種 一問一答 ichi-0571（基礎・役割）
問題
職場のストレス要因のうち「仕事の要求度」に含まれるものとして、「上司からの支援の充実度」という記述は正しい。
正答
答えは × です。
解説
正解の理由
仕事の要求度（ジョブデマンド）は業務量・スピード・難易度・精神的負荷等。コントロール（裁量度）・サポート（支援）とともにKarasek拡張モデルの3要素を構成する。
○ を選びやすい考え方
「仕事の要求度」は誤った記述です。それでも ○ を選ぶ場合は、一見もっともらしい表現に引っ張られ、判断対象の一文だけを精査していない可能性があります。
仕事の要求度（ジョブデマンド）は業務量・スピード・難易度・精神的負荷等。
分野「基礎・役割」では、用語定義と制度の前提を確認し、同分野の過去問・実践演習で判断基準を固めてください。
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