メンタルヘルス・マネジメント検定II種の重要用語の押さえ方
II種（ラインケア）は四択一の50問・70点で合格ですが、出題範囲には膨大な専門用語が含まれ、やみくもに覚えようとすると消化しきれません。大切なのは、7つの領域ごとに「まず押さえるべき必須語」から優先して固めていく順序です。本記事では、その学習の進め方を全体像として整理します。用語の重要度の見分け方、過去問との組み合わせ方、暗記の回し方は、それぞれ別記事で詳しく扱います。
この記事の信頼性について
| 執筆 | メンタルヘルス二種マスター編集部（資格学習サイトの編集チーム） |
|---|---|
| 確認 | 公式情報確認担当（公開前に一次情報との照合を行う担当者） |
| 事実確認日 | 2026-06-06 |
| 主な参照元 |
17領域別必須用語の全体像（657語から優先·50問·70点）
用語は数が多いため、すべてを同じ重みで覚えるのは非効率です。まず7領域ごとに「頻出かつ得点に直結する用語」へ優先順位をつけ、核となる語から押さえます。優先度の判断は、公式テキストで強調されている箇所と、演習での出現頻度を基準にすると客観的です。
- 重要語を先に固めてから周辺語に広げると
- 限られた時間でも得点に効く知識から積み上げられ
- 学習の手応えも得やすくなり
2領域①②必須語リスト表（制度·ストレスチェック·事業場内）
- メンタルヘルスケアの意義や関連制度
- ストレスチェック
- 事業場内の推進体制に関する用語が中心です
制度名・関係者の役割・数値要件（実施頻度や規模要件など）をセットで覚えると、四択での取り違えを防げます。特に制度の「目的」と「手順」は混同しやすいので、誰が・いつ・何をするのかを一文で言えるようにしておくと、応用的な設問にも対応できます。制度の趣旨から押さえると、細かい数値も記憶に残りやすくなります。
3領域③④必須語リスト表（環境改善·個別配慮·PDCA）
- 職場環境の改善や個別の配慮
- PDCAなど
- 施策を継続的に回す枠組みの用語が問われます
各用語が「どの段階の・誰の活動か」を対応づけて整理すると、似た概念の混同を避けられます。改善活動は流れ（計画→実施→評価→改善）で問われやすいため、用語を単独で覚えるより、一連のプロセスの中に位置づけて理解するほうが、設問の文脈に強くなります。プロセスの流れに沿って覚えると、応用的な出題にも対応できます。
4領域⑤⑥⑦必須語リスト表（休復職·相談·健康保持）
- 休職・復職支援
- 相談対応
- 健康の保持増進に関わる用語が中心です
手順（職場復帰支援の5ステップなど）や、相談窓口・専門職（産業医など）の役割は出題されやすいため、流れと主体を結びつけて覚えてください。誰が・どの段階で関わるかを取り違えると失点につながるので、登場人物と手順を1枚の図にまとめて、演習で繰り返し確認すると定着します。図にまとめておくと、本番でも手順を思い出しやすくなります。
5関連ガイドとの使い分け
本記事は用語の優先順位づけと押さえ方に特化しています。
- 個々の語の正確な定義は用語解説
- 知識の確認は一問一答
- 学習全体の計画は勉強法の各記事と役割を分けてい
用語は覚えること自体が目的ではなく、設問で正しく使い分けられて初めて得点になります。優先語を押さえたら一問一答で運用を確認し、間違えた語を用語解説に戻って復習する往復を習慣にしてください。この往復を続けると、覚えた用語が確実に得点へ結びつきます。
6よくある質問
657語から何語を優先すればよいですか？
本記事とメンタルヘルス・マネジメント検定II種の用語の重要度の見方はどう使い分けますか？
メンタルヘルス・マネジメント検定II種の用語と過去問の併用は必須語学習にどう使いますか？
記事の基本情報
| ジャンル | 用語ハブ活用法 |
|---|---|
| タグ | 用語集 / 知識整理 |
公式情報の確認
公式情報の確認：メンタルヘルス・マネジメント検定II種の最新情報は、試験のご紹介（公式）などの公式情報を必ず確認してください。本人に割り当てられた試験会場は受験票の表記が正本です。