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演習 · 職場環境・配慮

メンタルヘルス・マネジメント検定II種過去問演習第64問（職場環境・配慮）

問題

労働者の健康情報の取り扱いに関する記述として、最も適切なものを一つ選びなさい。

正答は （2） です。

（1、3、4）
正答（2）「健康情報は要配慮個人情報に該当し、取得・利用・第三者提供には原則として本人の同意が必要…」とは異なる内容です。本問で選ぶべき正答は（2）「健康情報は要配慮個人情報に該当し、取得・利用・第三者提供には原則として本人の同意が必要である。」です。この肢の記述は、その論点とは一致しません。正答の根拠は「健康情報は要配慮個人情報（個人情報保護法）として厳格な管理が求められる」です。誤答肢との差分を一行メモに残してください

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